Kam Kam - Platforma media online Terapie pentru suflet - Proiect sustinut de Kam Kam MediaKam Kam- Despre oameni, pentru oameniVrei sa faci o diferenta? Devino Sponsor Kam Kam Media
Kam Kam - Platforma media online Terapie pentru suflet - Proiect sustinut de Kam Kam MediaKam Kam- Despre oameni, pentru oameniVrei sa faci o diferenta? Devino Sponsor Kam Kam Media

Piața muncii din UK continuă să încetinească. Cu 145.000 de angajați mai puțini pe payroll față de anul trecut

Piața muncii din Marea Britanie continuă să încetinească, iar efectele încep să fie vizibile atât pentru cei care caută un loc de muncă, cât și pentru companii. Numărul angajaților aflați pe payroll este estimat cu 145.000 mai mic decât în urmă cu un an, numărul posturilor vacante a coborât la aproximativ 700.000, iar angajatorii devin tot mai prudenți atunci când vine vorba despre recrutări. Datele publicate marți, 15 septembrie, [...]

By |2026-09-16T00:05:43+01:0016 septembrie, 2026|Stiri|Comentariile sunt închise pentru Piața muncii din UK continuă să încetinească. Cu 145.000 de angajați mai puțini pe payroll față de anul trecut

660 de firme din UK nu și-au plătit corect angajații. Verifică să vezi dacă ai de recuperat bani

Guvernul britanic a publicat lista cu 658 de angajatori din UK despre care HM Revenue and Customs a stabilit că nu și-au plătit corect personalul conform legislației privind salariul minim.  Peste 27.000 de lucrători au fost afectați, aproximativ £4 milioane au fost recuperate și returnate acestora, iar angajatorii au primit penalități totale de aproximativ £7 milioane. Lista, denumită Round 24, a fost publicată pe 3 septembrie 2026. Guvernul nu [...]

By |2026-09-06T20:41:32+01:006 septembrie, 2026|Stiri|Comentariile sunt închise pentru 660 de firme din UK nu și-au plătit corect angajații. Verifică să vezi dacă ai de recuperat bani

HMRC avertizează asupra fraudelor prin companiile de tip „umbrella”. Ce trebuie să știe angajații și firmele din UK

HMRC avertizează angajatorii, agențiile de recrutare și lucrătorii din Marea Britanie asupra riscurilor fiscale din lanțurile de muncă în care sunt implicate așa-numitele „umbrella companies”. Subiectul apare din nou în Employer Bulletin din august, într-un moment în care regulile privind plata taxelor pentru aceste structuri s-au schimbat. O umbrella company este o companie care angajează formal lucrători care își desfășoară activitatea pentru alte firme, de obicei prin intermediul unei [...]

By |2026-08-23T20:17:27+01:0023 august, 2026|Stiri|Comentariile sunt închise pentru HMRC avertizează asupra fraudelor prin companiile de tip „umbrella”. Ce trebuie să știe angajații și firmele din UK

Lucrezi pe zero-hours contract în UK? Vin trei drepturi care pot schimba modul în care ești plătit și chemat la muncă

Milioane de angajați cu programe de lucru imprevizibile ar putea beneficia de mai multă siguranță asupra veniturilor, după ce Guvernul britanic a făcut un nou pas spre implementarea reformei contractelor zero-hours. Angajații eligibili vor avea dreptul la ore garantate, notificarea din timp a turelor și compensații atunci când angajatorul le anulează sau modifică programul în ultimul moment. Pe 12 august, Guvernul a publicat un nou pachet de analize privind [...]

By |2026-08-13T13:23:36+01:0013 august, 2026|Stiri|Comentariile sunt închise pentru Lucrezi pe zero-hours contract în UK? Vin trei drepturi care pot schimba modul în care ești plătit și chemat la muncă

Propunerea de interzicere a contractelor cu „zero ore”, criticată de companii și sindicate

Guvernul lui Keir Starmer se confruntă cu critici din partea sindicatelor și a angajatorilor după ce a prezentat detalii despre planurile viitoare privind o săptămână de lucru regulată și garantată, ca parte a interzicerii contractelor cu „zero ore” (zero-hours contracts). Conform noilor reguli, care urmează să intre în vigoare anul viitor, angajatorii vor fi obligați să le ofere angajaților cu contracte de tip „zero ore” sau „program redus” (short [...]

By |2026-06-03T16:19:42+01:003 iunie, 2026|Stiri|Comentariile sunt închise pentru Propunerea de interzicere a contractelor cu „zero ore”, criticată de companii și sindicate
Go to Top